AI赋能·商客战新业务实战能力提升
2026-08-17 18:02:00  腾讯   [查看原文]

AI赋能·商客战新业务实战能力提升主讲:刘靖宇

开场:痛点与目标

核心痛点

1. 专业度倒挂:民企老板比我们更懂数字化、技改、补贴

2. 业务断层:懂传统业务,不懂5G工厂、智改数转等战新业务

3. 获客低效:不会用政府/园区/物业三大渠道拿精准清单

4. 指导无力:无法给团队做战新业务示范和纠偏

培训目标

• 掌握战新业务核心概念,客户问不倒

• 能用AI 1分钟摸透企业、洞察商机、匹配方案

• 精通三大获客渠道与453拜访流程

• 学会老板对老板沟通逻辑,能独立谈大单

模块一:战新业务专业底盘

1.1 战新业务全景图

基础网络:工业PON、5G专网、对称专线、FTTR-B

云网融合:天翼云、云电脑、安全大脑、SD-WAN

行业应用:MES/ERP对接、PLC数据采集、AI质检、能耗监测

政策赋能:智改数转、5G全连接工厂、上云补贴、技改补贴

1.2 管理者必背核心关键词

规上/高新/专精特新、生产网办公网隔离、低时延、设备上云、数字化诊断、两化融合、DCMM贯标、技改、上云服务券、5G全连接工厂

1.3 战新vs传统业务本质区别

传统:卖带宽、卖套餐 → 拼价格

战新:卖方案、卖价值、卖补贴 → 拼专业

1.4 标杆案例复盘(2个)

• 制造企业5G全连接工厂项目

• 规上企业工业PON + 智改数转项目

模块二:AI + 全渠道获客

2.1 三大核心获客渠道打法

政府端(经信/中小企业局)心法:帮政府完成考核 = 拿客户清单;抓手:一起益企、数字化政策宣贯;异议:信息保密、配合成本高

园区端(工业园/科技园)价值:帮园区完成数字化指标、提升企业服务;流程:拜访→试点→铺开

物业端(写字楼/综合体)利益:提升服务、减少投诉、佣金分成;模式:挂牌服务站、免费网络检测

2.2 AI赋能客户筛选

新客三硬标准:经营正常、≥10人、注册满6个月

高意向标签:新迁入/新装修/扩产/技改/搬迁

AI实操:批量清单、企业画像、商机识别

2.3 存量客户价值挖掘

筛选五标准:在用正常、速率偏低、高ARPU、高上行、合约到期

AI输出商机优先级报告

模块三:AI+453 标准化拜访流程

3.1 拜访前4准备(AI完成90%)

AI筛选高价值客户

AI生成画像、痛点、商机

AI匹配补贴与初步方案

准备政策、摸排表、笔算单

3.2 拜访中5步执行

一看:看环境、机房、设备

二问:十三问锁定需求(管理者问业务不问技术)

三查:测速、查设备、查线路

四讲:现状→问题→痛点→方案

五促:算账、讲补贴、说回报、促成交

3.3 拜访后3复盘

复盘信息、商机、细节

AI自动生成复盘报告

模块五:管理者"老板对老板"沟通模型

5.1 民企老板三核心关切

省钱、增效、拿补贴

5.2 标准沟通四步法

1. 政策破冰:您可申报XX补贴,最高XX万

2. 痛点共鸣:您行业普遍存在XX问题

3. 价值呈现:投入XX、补贴XX、回本XX

4. 行动引导:上门免费诊断出方案

5.3 高频异议处理

用得挺好:不是换,是帮您省钱拿补贴

太贵:算上补贴实际成本很低,还能长期降本

再考虑:政策窗口期有限,先占名额

总结与训后落地

核心知识点回顾

刘靖宇老师 简介

【资质证书】

电信天翼云认证

高级人工智能训练师(阿里达摩院)

讯飞Ai工程师系列认证:Prompt工程师/RAG工程师/智能体工程师/微调工程师

【实战经验】

深耕运营商一线营销赋能领域8年+,核心聚焦存量用户运营、渠道价值提升、营销团队能力建设三大核心赛道,是业内极具口碑的"落地派实战赋能标杆"。始终坚守"拒绝空泛理论、聚焦实战落地"的核心价值观,以"短、准、精、实"为标准化交付准则,彻底打破"培训与实战脱节"的行业痛点。所有课程均配套全链路转化逻辑、场景化沙盘推演、定制化异议处理话术及高效逼单技巧,构建"讲解-演练-通关-实战-复盘"的全闭环训战模式,确保学员实现"听得懂、记得住、能落地、出成果"。

【项目经验】

AI视联网"智慧双街"打造训战项目:服务湖北、重庆、广东等3省8地市运营商,帮助地市运营商完成"智慧双街"标杆场景打造6个,带动视联网业务新增用户20000+,GBC联动业务收入提升80%+。

小区场景"服务3.0"营销训战项目:服务四川、云南、湖北等5省12地市运营商,累计打造小区营销标杆点30+个,小区存量提值率提升45%,异网策反成功率提升35%。

某区县平安乡村数字化落地项目:服务中国电信重庆某区县分公司,项目覆盖15个乡镇、80个行政村,带动增量业务收入500+万元,客户续约率达90%。

【授课风格】

核心风格:拒绝空泛理论,拿来即用。摒弃传统培训"重理论、轻落地"的弊端,每一讲均聚焦具体业务场景,配套对应的话术、工具和动作,确保学员听完就能用、用了就出成果。

交付标准:短、准、精、实。直击业务痛点,场景精准匹配,干货密集输出,落地可执行、效果可验证。

训战模式:全链路闭环,课堂就是练兵场。标配异议处理+全链路转化+逼单技巧+场景化沙盘推演;标准流程:讲解→演示→演练→纠偏→通关→实战→复盘。

【课程特色】

实战性强:所有课程均源于一线实战,可直接复制落地

定制化强:可根据不同省份、地市、岗位需求定制课程内容

工具完备:每个课程均配套全套工具包(话术库、流程表、复盘表等)

成果可量化:所有赋能内容均配套明确的量化指标,确保培训不"走过场"

AI赋能:将AI工具与营销实战深度结合,帮助学员掌握AI话术生成、商机分析等技能

【服务客户】

通信业:中国移动(江苏、云南、浙江、河南、广西、四川、甘肃、吉林、宁夏、湖北、安徽)、中国电信(广西、重庆、云南、贵州、四川、江西、湖北、陕西、福建)、中国联通(重庆、河南、浙江)等。银行业:中国银行河南省分行、山东城市商业银行、合肥邮储银行、工商银行大连支行、华润银行、农业银行和田支行、中国交通银行沈阳支行、中国工商银行合肥支行、中国邮政储蓄、中国民生银行、上海浦发银行、平安银行、青海农村商业银行等。保险业:中国人寿河北分公司、中国人寿山东分公司、中国人寿财产保险、阳光保险集团、华泰人寿保险、中国太平金融科技服务、农银人寿保险、长城人寿保险、恒大人寿保险、中国太平财险重庆分公司、富德生命人寿、太平洋保险河南分公司、平安人寿河北分公司、合众人寿等。

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